Uluslararası kadın bayramıdır, ancak işteki cinsiyet adaleti nadirdir

Anonim

On yıl önce, dünyadaki hiçbir ülke kadın çalışanlara erkek meslektaşlarına kıyasla eşit ekonomik ve sosyal muamele garantisi vermedi. Günümüzde dünya ekonomilerinin çoğu, önemli yasal müdahaleler sayesinde toplumsal cinsiyet eşitliğine doğru ilerlemektedir. Bununla birlikte, yalnızca altı ülke buna ulaştığını iddia edebilir ve İtalya listeye dahil edilmemiştir.

Belçika, Danimarka, Fransa, Letonya, Lüksemburg ve İsveç, çalışma dünyasında kadınları ve erkekleri eşit şekilde koruyan yasalar çıkardı. Bu, 187 ekonomide toplumsal cinsiyet ayrımcılığını değerlendiren ve 35 farklı göstergeden (ve birçok sorudan) elde edilen bir skorla Dünya Bankası'nın yaptığı bir analizle kuruludur.

Erkekler ne zamandan beri hüküm sürüyor?

Kritik noktalar. Çalışma, kadınlara özgürce yaşama ve çalışma imkanını güvence altına alan, sekiz makro sektörü inceleyen yasalara odaklanıyor: taşınma, iş kurma, maaş alma, evlenme veya boşanma, çocuk sahibi olma, liderlik bir işletme, varlıkları yönetmek ve emekli aylığı almak.

Her ülke için, "Bir kadın özgürce bir erkek olarak pasaport isteyebilir mi?", "Yasal olarak bir mesleğe erişebilir misiniz?", "İşyerinde cinsel taciz yasaları var mı?", "Kanun, eşit değerde işler için adil ücret gerektiriyor mu?" "En az 14 haftalık ücretli doğum izni var mı?", "Babalık izni var mı?", "Hamile işçilerin işten çıkarılması yasak mı?" "Kadınlar ve erkekler miraslar ve emlak varlıkları üzerinde eşit haklara sahip mi?" .

Neden 8 Mart Dünya Kadınlar Günü?

Hala uzun bir yol. Bu puanlardan yazarlar 100'e kadar bir puan almışlardır. Eğer sadece altı ekonomi sınavı tam puanla "geçtiyse", küresel ortalama 74.71'dir: Dünya Kadınlar Günü'ndeki acı haber ortalama olarak incelenen alanların dörtte birinde işyerinde cinsiyet eşitliği eksikliği var.

İtalya, Yunanistan, Portekiz, İspanya, Hırvatistan'dan sonra ancak Hollanda, Norveç, Almanya ve ABD'den önce 94, 38 puanla 22. sırada. Ekonomik İşbirliği ve Kalkınma Örgütü (OECD) ülkeleri en yüksek, Orta Doğu ve Kuzey Afrika ülkeleri en düşük puanları aldı.

Infographic: Kadınlar, Erkeklerden Daha Çok Çalışıyor | devlet adamı devlet adamı

İkinci iş (ve üçüncü, dördüncü …). Aynı temel güvencelerin tadını çıkarmamakla birlikte, kadınlar erkeklerden daha fazla çalışırlar. Erkeklerin evden uzakta daha fazla zaman harcadıkları doğruysa, ödenmemiş ve ücretsiz olarak ödenen ve eşit olmayan bakım faaliyetleri olan kadınlar için evin içindeki ve dışındaki toplam iş miktarı daha yüksektir ( insan sayısı: yaşlılar, çocuklar, engelliler, yetişkinler; evin; yemek hazırlama, temizlik, su toplama). Aynı zamanda, kadınların doğum saatlerini arttırmak için kimsenin dikkate almadığı bu çok saattir.